Aditro tar över Maersk-löner
Affären är en av flera större nordiska BPO-affärer (Business Process Outsourcing) som Aditro har gjort den senaste tiden. Den nya lösningen innebär att man får gemensamma processer i alla länder samtidigt som de administrativa kostnaderna kommer att minska.– Vi hade tidigare en lösning med olika leverantörer i varje land. I och med avtalet med Aditro får vi ett gemensamt arbetssätt i alla länder. Det kommer att förenkla och minska våra kostnader, säger Vidar Grønbrekk, skandinavisk HR-chef på Maersk Line.Aditros Nordiska löneservicelösning baseras på en gemensam webbportal för de Nordiska länderna samtidigt som löneberäkningarna baseras på de lagar och regler som finns i respektive land.Alla anställda i Skandinavien kommer att komma åt sina personliga data och sköta sin avvikelserapportering och registrering av reseräkningar via den gemensamma portalen.– Vi ser en ökad efterfrågan på HR- och löneoutsourcing från skandinaviska och nordiska företag som vill ha en gemensam partner för alla länder. Detsamma gäller för globala företag som ofta har en gemensam enhet för Norden eller Skandinavien. Avtalet med Maersk Line är ytterligare ett exempel på denna trend, säger Tom Rapaport, försäljningschef på Aditro.Globala företag med gemensamma globala affärssystem väljer oftast att hantera lön lokalt i varje land eller som här i nordiska samarbeten – på grund av att arbetsrätt och kollektivavtal skiljer sig mellan olika delar i världen.Genom den nya gemensamma Nordiska webb-portalen kan Aditros kunder få gemensamma processer för alla nordiska länder.