Nu ges information om hur minimilönerna ska beräknas vid ”kortvarig arbetsvistelse” (”short term deployment), något som kan få påverkan på och komma att tillämpas vid internationella vägtransporter till / från Tyskland. Enligt dessa regler ska sociala kostnader och avgifter beräknas utifrån 1/30 per arbetad dag (i Tyskland) för de fall där arbetstagaren inte arbetar ”kontinuerligt” under en kalendermånad i Tyskland.